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AUXILIAR DE GESTÃO ESTRATÉGICA DE EMPRESAS

SOBRE O CURSO

A gestão estratégica é baseada em práticas empresariais com o objetivo de fortalecer e ajudar no crescimento das organizações. Com esse curso, você aprenderá a ter uma visão sistêmica, levando em consideração os departamentos e as áreas empresariais, vai obter noções de planejamento, custos, distribuição e vendas, além de gestão e desenvolvimento de pessoas.

DURAÇÃO

9 MESES

MODALIDADE:

PRESENCIAL | EAD

CATEGORIA

PROFISSIONALIZANTE

CERTIFICAÇÃO CONFERIDA

Certificado de qualificação profissional com validade nacional

Seja um profissional em

AUXILIAR DE GESTÃO ESTRATÉGICA DE EMPRESAS

O PROFISSIONAL

Como auxiliar de gestão estratégica, seu papel será atuar de forma ágil e eficaz para trazer retornos positivos para as organizações. Com isso, o mercado de trabalho é muito grande, já que praticamente todos os tipos de empresas precisam de um profissional com essa visão sistêmica para alavancar os negócios.
No mercado, poderá atuar em:
• Empresas de pequeno e grande porte;
• Gestão pública;
• Seu próprio negócio, convertendo seu conhecimento em crescimento.
Faça logo sua matrícula para alavancar os negócios e sua carreira com o IDP.

ÁREAS DE ATUAÇÃO

ENGANJAMENTO E RETENÇÃO

Uma das principais âncoras da gestão estratégica. Você não deve apenas ser levado a encontrar funcionários experientes, mas também mantê-los na empresa. Assim, o engajamento e retenção permite que a empresa construa uma estrutura eficaz de relacionamentos sustentáveis que reflitam as ambições e os valores da empresa.

AQUISIÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS

Como parte de qualquer processo de integração de empresas, independentemente de quão qualificados sejam os funcionários, eles precisarão de algum tipo de treinamento. Isso ocorre porque toda empresa funciona de maneira diferente; Assim, os colaboradores devem adaptar-se e fornecer suas habilidades de forma a apoiar a cultura e os objetivos da empresa atual.

PROCESSO DE LIDERANÇA

A liderança é mais um pilar fundamental na gestão de pessoas e sua estratégia. O papel de motivar, engajar e desenvolver parte dela, que deve orientar do começo ao fim etapas, fluxos e pessoas.

TRABALHO EM EQUIPE

Quando estamos em sintonia, nossa capacidade de entrega de resultados e cumprimento de metas gera um desempenho muito maior. Assim, quanto mais bem estabelecido for esse pilar, mais chances de sucesso sua estratégia terá!

VANTAGENS

Aluno sairá indicado ao mercado de trabalho (empresas conveniadas)

Curso prático de altíssima qualidade

Material pedagógico próprio

Professores especializados

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